Pemogokan Universitas California
RIVERSIDE (CNS) — Ribuan pekerja perawatan dan layanan pasien di Universitas California, Riverside dan kampus UC lainnya di seluruh negara bagian akan melakukan pemogokan selama dua hari mulai Rabu, dengan tuduhan taktik tawar-menawar yang tidak adil, UC Sistem membantah tuduhan tersebut.
Pemogokan tersebut akan mencakup sekitar 37.000 karyawan UC di “setiap kampus UC dan fasilitas medis di seluruh negara bagian,” menurut AFSCME Local 3299. Pemogokan dimulai pada tengah malam pada hari Rabu dan berlangsung hingga tengah malam pada Kamis malam. Jam piket pada kedua hari tersebut adalah pukul 07.00 hingga 16.00.
Presiden AFSCME Local 3299 Michael Avant mengatakan dalam sebuah pernyataan: “Serangkaian pelanggaran yang dilakukan universitas di meja perundingan mewakili masalah kekurangan staf yang meluas di fasilitas UC dan terkait dengan biaya hidup dan keterjangkauan perumahan yang mengganggu pekerja garis depan UC. Krisis ini hanya akan bertambah buruk. “Dengan gagal memenuhi tanggung jawab hukum mereka yang paling mendasar terhadap para profesional berdedikasi yang membersihkan fasilitas, memberi makan siswa, dan merawat pasien, UC telah membuat para pekerja tidak punya pilihan selain menggunakan hak hukum mereka untuk mogok. “
Sistem Universitas California mengeluarkan pernyataan ketika mengeluarkan pemberitahuan pemogokan awal bulan ini, dengan mengatakan bahwa para pejabat “pada dasarnya tidak setuju dengan karakterisasi AFSCME mengenai tawar-menawar dengan itikad buruk dan proposal tawar-menawar yang tidak dapat diterima.”
Pejabat UC mengatakan universitas dan serikat pekerja mengadakan serangkaian pertemuan aktif dan pertukaran antara bulan Januari dan Mei mengenai berbagai proposal kontrak.
“Usulan universitas tersebut mencakup tambahan $700 juta dalam bentuk peningkatan ekonomi bagi anggota AFSCME, serta tanggapan langsung terhadap tuntutan AFSCME – yang lebih besar dari upah minimum $25 per jam atau kenaikan gaji keseluruhan sebesar 5 persen,” kata UC. Rekomendasi kami adalah meningkatkan gaji anggota AFSCME rata-rata sebesar 26 persen selama kontrak lima tahun. Kami juga merekomendasikan untuk memberikan kredit bulanan kepada anggota AFSCME sebesar $75 atau $100 untuk mengimbangi kenaikan premi karyawan.
Pejabat universitas mengatakan serikat pekerja berhenti menanggapi atau mengakui usulan universitas pada bulan Mei dan menyatakan kebuntuan “meskipun kami jelas-jelas bersedia untuk terus menegosiasikan persyaratan kontrak.” Proposal terbaru akan menaikkan upah di seluruh sistem menjadi $25 per jam pada 1 Juli 2025, menurut universitas.
Namun, serikat pekerja mengklaim universitas tersebut “secara ilegal menghindari tawar-menawar dan secara sepihak menaikkan biaya perawatan kesehatan sebesar ratusan dolar per bulan” dan menolak memberikan informasi kepada serikat pekerja tentang lowongan staf dan keuangan tertentu.
“Selama setahun terakhir, kami telah berkomitmen untuk melakukan tawar-menawar dengan itikad baik mengenai kebutuhan kualitas kerja anggota kami dan meningkatnya krisis lowongan staf yang mengikis kualitas layanan di kampus dan rumah sakit UC,” kata Avant. “Alih-alih menjadi mitra yang konstruktif dan transparan dalam upaya mendekatkan kita pada kesepakatan, UC justru malah menunda-nunda dengan menyembunyikan informasi penting, tampak tidak siap dan tidak mampu berkompromi, serta berusaha meningkatkan biaya perawatan kesehatan secara sepihak. Jaga jarak.
Pejabat serikat pekerja mengklaim beberapa anggotanya terpaksa harus menempuh perjalanan berjam-jam atau tidur di mobil mereka, sementara proporsi tenaga kerja yang memenuhi syarat untuk menerima subsidi perumahan pemerintah “meningkat hampir tiga kali lipat sejak tahun 2017”.
Anggota serikat pekerja berencana melakukan aksi demonstrasi di semua fasilitas kesehatan UC, termasuk UC Riverside.
Pejabat UC mengatakan mereka telah merencanakan pemogokan tersebut untuk mengurangi dampak yang mungkin terjadi dan memastikan perawatan pasien tidak akan terganggu.
Kontrak UC dengan staf perawatan pasien berakhir pada 31 Juli, sedangkan kontrak untuk staf layanan berakhir pada 31 Oktober, menurut serikat pekerja.
Untuk berita kesehatan lebih lanjut, kunjungi www.zapinin.com/health.